因為各種原因不著急找工作，被媒體解讀為“慢就業”這一現象正在高校畢業生中悄然興起。

據企鵝發布的一份畢業季大數據報告，52%的95后畢業大學生選擇找一份穩定工作，剩下48%的人選擇回避就業。這些畢業生或選擇游學、支教、看世界、在家陪父母，反正就是不著急找工作。對于“慢就業”這一現象曾引發網友廣泛爭議，各方褒貶不一。

“慢就業”不應成為借口

人民日報曾發文力挺“慢就業”這種生活方式，稱畢業后不馬上就業的大學生并非偷懶或啃老，而是看工作是否合適、專業是否對口，慢就業可以防止“入錯行”。

新華社則指出這些看似浪漫實則荒誕的詞語是在為那些不努力的年輕人開脫。在激烈的就業競爭面前，遞簡歷的動作慢一步都有可能錯失良機，再提倡“慢就業”，豈不是把人往坑里帶？

拋開孰對孰錯不說，就業指導專家指出，“慢就業”不等于不就業，不應成為浪費青春、逃避競爭的借口。

“慢”一點并非不可。但如果以“慢就業”為借口，最終不就業，逃避社會競爭、長期在家啃老則不可取。
某企業HR也表示，對于“慢就業”求職者企業會更慎重的考慮和權衡，包括慢就業的原因、經歷本身為應聘者帶來的影響和收獲等多方面因素。

在“慢就業”的若干形式中，有一種“慢就業”就很值得稱贊。這屆高校畢業生小云也曾是慢就業大軍的一員。畢業后由于找不到合適的工作，看到很多互聯網企業都在招聘技術人才自己動了心。

后來經過一番咨詢后到北大青鳥學習安卓軟件開發。經過半年多的努力學習后，成功應聘進入一家互聯網公司，盡管晚半年踏入職場，薪酬居然比很早上班的同學還高。

盡管目前還是一名初級程序員，但小云對未來發展充滿信心。

學IT技能上演別樣“慢就業”

據公開報道，今年有1000萬的畢業生在人才市場上激烈“廝殺”，就業形勢嚴峻依然成為無法回避的事實。

而就業難的根本原因主要是因為大學畢業生技能結構與市場需求脫節。因此通過先充電學習技能然后再就業不失為是一種明智之舉。

北大青鳥的就業指導老師表示，對于大學生群體來說，與其在競爭激烈的招聘時節搏殺，不如退而結網去學習一門專業技能，不僅可以錯開就業高峰，還可以找到更好的工作和獲得更好的發展。

相對其他技能培訓，大學生群體更傾向于IT培訓。作為國內規模較大的IT人才培訓機構，北大青鳥方面介紹到，IT互聯網行業是近年來就業形勢很好的行業之一，研究顯示，目前國內互聯網行業擁有大量的職位缺口。

由于廣闊的市場前景，越多越多的95后在求職時對互聯網行業表現出明顯傾向，近幾年報名學IT課程的高校畢業生的比例逐年上升。

據了解，北大青鳥很早就推出適合大學生學習的“學士后”課程，通過立體式學習，可以賦予學員扎實的IT基礎技能，助大學生輕松敲開互聯網職場大門，解決大學生就業問題，實現從“慢就業”到高薪“快就業”。
正如新華社文章所說，沒有多少家庭能夠承受孩子不工作的現實,也沒有哪個問題會因為造出了新奇的概念就得到解決。

因此，面對洶涌而來的千萬就業大軍，“慢就業”不能改變大學生就業難的現實, 浪漫的話語泡沫一戳就破。

唯主動出擊不斷向前，千萬莫因“慢”下來就蹉跎了好時光。青年時期是人生的黃金時期，大學畢業后大都二十四、五歲了，如果不抓緊就業，三十怎么能而立？